『念ずれば花開く』
緊急事態宣言が解除され、
「第二波」は心配ですが、
出歩く人が少しずつ増えています。
世の中が少し落ち着くと、
今度は仕事が心配になります。
目標がぜんぜん達成できない時、
よくデキる先輩から
「目標を達成する方法を教えてやる！」
と言われました。
驚いた私は、
「ぜひ教えてください！」
と聞き耳を立てました。
先輩は（野路先輩と同じく）
「目標の数字をじっと見るんだ」
と言いました。
そのあとに沈黙が流れます。
待ちきれなかった私は、
「で、見た後どうするんですか？」
と尋ねました。
「それだけだ」
先輩はあっさり言いました。
私は期待が大きかった分、
非常にがっかりしました。
「数字を見るだけで、
目標は達成できないやろ！」
心の中で叫びました。
（立野くんと同じですね笑）
確かに、
目標の数字を見ただけで、
目標は達成できません。
念じるだけで、花は咲かないのです。
ところで、
仕事の結果を式で表すなら
「能力×熱意×考え方」
と言われています。
「×考え方」は、
犯罪めいた考えを持っていれば、
当然、結果は大きくマイナスに
振れることからも理解できます。
「能力×熱意」は、
多くの人が納得できるでしょう。
要は、
「熱意を持って努力をすれば、
実績が上がる」
という、極めて単純な話です。
そして、いよいよ今日の結論です。
努力をし続ける人は、ほぼ例外なく、
“目標達成意欲が高い人”
そんな人は
「何とかして達成したい！」
と強く念じているので、
実績が低調でも
目標の数字から目をそらさずに
「何とか達成する方法はないか」
と考え続けます。
もちろん、何時間考えても、
そう簡単にいいアイデアは出ません。
しかし、本当に時々ですが、
「こんな情報を提供したら、
お客さまに喜んでいただける
かもしれない！」
といった、いいアイデアを
思いつくケースがあるのです。
すなわち、努力が習慣になった人は、
素質があっても努力しない人と比べ、
目標を達成できる可能性が上がります。
“念ずれば、花開く”
みなさんも、
きっと経験できると思いますよ。
いや、もう経験ずみで、
実行しているかもしれませんね。